高校毕业生“薪酬”排行榜，清华令人羡慕，东华大学表现很亮眼

来源：网络作者：艾林放映厅时间：03-16 手机版

对于高校毕业生们来说，能够在毕业之后找到一个稳定又高薪的工作，成为了许多孩子们的愿望与追求。为了能够获得更好的生活，很多学生在大学的时候就已经开始参加各种各样的活动，为自己未来的应聘积累优势。然而，在毕业生们的那么多敲门砖当中，学历无疑是首要条件。

大家寒窗苦读十几年，就是为了能够考上一个好大学，而拥有了重点大学的毕业证书，那么这些孩子的求职之路都会更加顺畅一些。今天我们就一起来看看哪些学校毕业之后的孩子们能够获得很高的待遇吧。

一、高校毕业生“薪酬”排行榜，清华令人羡慕，东华大学表现很亮眼！

1. 清华大学排名第一，上交第二北大第三

在官方数据当中，我们能够看到清华大学依然稳坐第一，平均薪资达到了12225元的水平。这并不让人诧异，但是让大家惊讶的是这个榜单当中，北京大学竟然被上海交通大学反超，失去了第二名的宝座。在榜单当中，上海交通大学的毕业生平均薪资在12180元，而北大则是11885元。虽然相差并不多，但也能看出上海交通大学这几年的实力一直都在不断提升，其综合能力不可小觑。

2. 复旦排名第五，北外进入前十

除了前三名之外，第四名是北京邮电大学，11802元。复旦一如既往地保持着自己的实力，排名第五，毕业生平均薪资大约在11714元。大家比较熟知的同济大学也榜上有名，排行第六，平均薪资在11660元。这些学校的毕业生们在毕业之后找工作普遍还是比较顺利的，毕竟都是排名中国前十的院校。

3. 东华大学、对外经贸大学表现都十分亮眼

除此之外，同样进入前十名的还有东华大学以及对外经贸大学，这两所学校在今年都有了比较大的提升，特别是在毕业生平均薪资这一栏，这两所学校都往前进了一两名，超过了中国人民大学以及南京大学，众所周知人大与南大都是我们公认度非常高的学校。能够超越他们前进，可以说是非常不错了。

二、大学生的薪资待遇主要受到哪些因素的影响

1. 首先，受到院校等级的影响最大

大学生们的薪资待遇之所以有不同，主要还是因为院校等级的不同。就比如说清华大学出身的孩子们自然与普通的双一流高校是不同的。各个公司对于每个学校的看法也是不同的，所以孩子们如果想要取得更多的薪资待遇，就要尽量提升自己的学历。

2. 其次，专业不同薪资待遇也不同

在我们国家，不同专业的难度不同，不同专业能够获得的薪资也是不同的。就比如说金融行业，这个行业的起步薪资一定是比别的专业要高得多的，但是与此同时进入金融行业的门槛也很高。这就是有舍必有得，大家要引起注意。

3. 最后，专业能力才是大家的硬实力

不过，无论是院校实力还是专业的选择，最后都要回到孩子们自己的个人实力当中。如果自己的个人实力一般，那么就算院校再好，也只是一个名头，如果你不能为公司带来实际性的收益，最终也只能在竞争当中慢慢被同事所淘汰。所以就算有一个好的院校，也不能掉以轻心，因为现在的优秀人才真的太多了。

三、学校的专业实力对大学生们求职有影响吗？

1. 一些注重技能型企业更加看重专业能力

对于企业来说，现在更受欢迎的并不是学术型人才，而是应用型人才。因为只有应用型人才才能够更加懂得如何为公司变现。企业老板不是慈善家，自然最为看重利益，谁能够为自己盈利，谁的薪资自然就能够更高。

2. 院校光环终究只是一个噱头，自身能力更加关键

综上所述，大家应该改变从前靠院校争先的刻板印象。学历自然是非常重要的，但是如果没有自身能力加持，那么就算是清华大学毕业的孩子，也无法赢得领导的赏识。所以我们在职场上，一定要注重自我能力的提高，而不是靠其他的手段去为自己博得存在感。

总结：从今天我们所罗列的各大高校薪资也能够看出，未来的生活是靠自己去努力的，现在的社会非常残酷且真实，没有竞争力只能够沦为背景板。所以也劝诫大学生们，提升学历与提升自我价值两者同样重要，不能捡了芝麻丢了西瓜，最后两手空空。

研究生的报考率越来越高，研究生毕业薪酬最高的大学有哪些？

近年来，研究生的报考率越来越高，其实大家奔着研究生的目标，无非就是想着凭借研究生学历能在未来求职就业中占据更强的竞争优势。同时在职场发展中也更容易获得成功，所能获得的薪酬水平也是相对较高的。

根据相关数据显示，我国研究生毕业薪酬高的大学，主要与大学的层次有很大的关系。也就是说学校层次越高，往往其毕业生的就业质量越高，所能获得的薪酬水平也就越高。

在2019届应届毕业生薪酬排行榜上，我们主要截取了位居全国高校前20名的大学。从这个榜单上，我们可以看到清华大学以平均月薪9065元位居榜首，北京大学以平均月薪9042元位居第二名，北京外国语大学以平均月薪9020元位居第三名，上海交通大学以平均月薪9010元位居第四名。

以上四所平均月薪超过9000元的大学，除了北外，其他三所大学的实力是有目共睹的，而且他们的毕业生能达到这种月薪标准，社会公众对此也并不意外，只不过北外的出现确实让不少国家985工程大学感到“尴尬”，整天说自己厉害，但是毕业生的薪酬待遇却不高，这显然有点遗憾！

根据公开数据来看，排在全国第5-10名的高校分别是对外经济贸易大学、外交学院、复旦大学、浙江大学、同济大学、中央财经大学。以上6所大学来看，传统意义上的顶级名校也不占优势，不过是复旦、浙大、同济而已，其他三所顶多也就是个国家211工程大学而已，外交学院也只不过是北京众多名校中的一所普通本科院校。这也在一定程度上显示就业质量与学校的知名度并不完全成正比，也与学校的出身、实力等因素有关。

在前边我们就已经明确，毕业生的薪酬水平与其学历有很大的关系，往往学历水平越高，薪酬越高。

根据相关数据显示，博士研究生学历的毕业生平均月薪为15335元，硕士研究生学历的毕业生平均月薪为8777元，本科学历层次的岗位薪酬为5999元。从以上数据来看，学历水平与薪酬之间成正相关的关系，而且目前本科学历的毕业生和硕士研究生学历的毕业生平均薪酬差距并不大，主要是博士研究生的平均月薪独树一帜，仅与硕士研究生的平均薪酬差距就达到了6721元。

综合以上分析来看，硕士研究生的含金量正在下降，毕竟最近几年硕士研究生的培养规模越来越大，而博士研究生的培养规模增速相对较低，整体人群规模相对较小，还是具备比较强的含金量。总体来讲，如果条件允许的话，最好还是读博。因为即使你的专业再差，到了博士研究生学历，所能拥有的选择权也会增加，也会拥有更多的选择机会。

985毕业生年薪18万，高学历才能拿高薪，大学生就业压力有多大？

当下，就业形势非常严峻。不过，其中也有例外，就像著名的南京大学、哈尔滨工业大学（深圳）的毕业生，年薪就有超过18万元的人存在。

官方统计，2020年全国毕业生为874万人，2021年这一数字突破900万，预计将达到909万。但874万的就业人数，会导致供大于求，毕业生的薪资水平下降，特别是"双非"院校的毕业生。各种招聘网站上，企业为员工开出的薪资大多在6000元左右，而有70%的人员能拿到这样的薪资，有很多一部分员工的薪资甚至还不到6000元。也就是说，大多的毕业生薪资都不是很理想，月入6000还有可能，但是月入过万的话，听起来非常的困难，所以985名校的毕业生就业薪资很令人疑惑。

毕业于顶级C9联盟院校，且研究方向是国家急需研发领域的毕业生，他们依然是人才市场、各大机构争抢的香饽饽。互联网招聘网站的调研结果显示，2020年，毕业生薪资排第一名的是清华大学（17682元/月），其次是北大（15365元/月），第三、第四名是上海交通大学（11199元/月）、浙江大学（11137元/月）。这些顶尖高校毕业生的月薪轻松超过万元，硕士及以上学历的毕业生，第一份工作的薪资要高于整体水平的2000元以上。从毕业生找到的第一份工作看，薪资和学历高低成正比关系，高学历更容易获得高薪资。

高校教学的最基本目标，是为企业和社会培养人才。企业和社会对人才的需求，会通过供给和薪资来体现。如果培养的大学毕业生学非所用，毕业即失业，那不仅仅说明社会价值评价存在问题，更能反映出高校人才培养体系出问题。反之，如果一所大学一直保持着亮眼的就业率和不错的高薪就业率，也足以说明是一所能够适应社会发展而不断培养社会急需人才的大学。

现在大学生基本上学的是理论科技，没有实践经验，刚刚出来找工作才跨入社会，对社交知识方面需要不断学习和领会，起初的工资并不高(两三千元每月)。现在市场竞争压力很大，有些老员工虽说学历不高，但吃得苦，什么工作都熟能生巧，老板要的是工作效益。有些大学生虽说文化高，但怕吃苦，在工作上不肯干，又要轻松，又要工资高，说七说八的，老板为了经济效益，愿意留老员工。

大学生就业需要看自己的一些硬指标：学校是985，211，普通本科，还是专科？是什么专业？大学期间的成绩怎么样？社会实践如何？上学期间实习都做了什么？其次，性格如何？适合什么类型工作？意向行业是什么？意向岗位又是什么？想清楚之后再去判断自己的就业实力。这个年头找工作不难，找好工作十分难。