排行榜大全根据各大平台销量、口碑、评价等数据，甄选出了有效提升管理能力的书籍精选：其中麦肯锡工作法、天津科学技术 管理心理学以及北京联合出版公司 高效管理，综合排序位居前三名，而其他产品也同样优秀，如果您正在寻找性价比或者是人气最高的产品，那么下面的榜单可以作为您的参考。
1、麦肯锡工作法
特点：
经验丰富,行之有效,工作习惯是高效解决问题的动力
上榜理由：
这本书中的39个工作习惯是麦肯锡亲身实践的立竿见影的简单习惯，能够帮助读者保证工作的品质与效率。
2、天津科学技术 管理心理学
特点：
简单朴实,深入分析,解决80%的管理问题
上榜理由：
这本书的作者肖祥银从实战派的角度出发，深入细致地分析了管理过程中的心理学效应，帮助读者开阔视野和格局，提升管理智慧。
3、北京联合出版公司 高效管理
特点：
简单实用,软硬结合,一本成为更好领导者的修炼手册
上榜理由：
这本书集合了作者多年的领导力培训经验，并配有详细的对话过程，还原了真实的管理场景，让你在对话故事中便可学到管理技巧。
4、机械工业出版社 灰度决策
特点：
开宗明义,返璞归真,教你处理复杂、棘手、高风险难题
上榜理由：
这本书用五大人文主义问题直击困难的本质，构建了灰度决策的思考路径，帮助无数的人解决了工作和生活中一系列棘手难题。
5、这就是OKR
特点：
令人瞩目,灵活快速,谷歌、领英等公司的高绩效秘籍
上榜理由：
这套书的作者根据自己多年的经验，揭示了企业运营重要的方面，详细阐述了OKR的基本框架和目标制定方法。
6、中信出版社 行为设计学
特点：
见解实用,令人记忆深刻,让创意更有黏性
上榜理由：
这本书通过多个有趣、真实的故事，告诉我们找准并精心设计这些时刻，我们就能轻松掌控情感乃至行为。
7、中信出版社 匠人精神
特点：
丰富多彩,熠熠生辉,一流人才育成的30条法则
上榜理由：
这本书通过讲述匠人须知的30条法则，阐释了其心目中人才培养的核心，帮助人们培育“能通能达”的传人。
8、工作中的数据分析
特点：
丰富全面,富有洞见,帮助企业稳步构建数据分析能力
上榜理由：
这本书为释放企业的数据潜力提供了一套清晰可靠的工具和路线图，使其做出更精准的决策，成就更高效的组织。
9、德鲁克管理全套
特点：
理清思路,影响深刻,让管理者释放自己的价值
上榜理由：
这套书集合了作者多年的管理经验，为管理者和经理人提供了一个有效行动的指南，帮助人们成为一个更加卓有成效的领导者。
10、中信出版社 原则
特点：
详细解答,轻松上手,将工作原则融会贯通
上榜理由：
这本书通过21条高原则、139条中原则和365条分原则，帮助我们保持开放心态，看清现实，正确评价自己和他人。
帮助你提高管理水平的12本书籍
导语：如何提高管理水平?下面这些书，能提升管理水平N个等级，一起来看看吧：
1. 《移动你的巴士：美国最酷校长克拉克的管理课》
(美)罗恩•克拉克 著 王朱临湘 译
全美最佳教师、《纽约时报》畅销书作家
罗恩·克拉克 分享管理的智慧
联邦快递公司、达美航空公司、可口可乐公司
特纳广播公司的精英们都在学习的管理学课程
2 . 《给学生真正需要的教育：中国青年报冰点周刊教育特稿精选 ①》
中国青年报冰点周刊 主编
一堂堂引人入胜的课堂、一个个魅力非凡的教师、一所所承载理想学校……本书为读者呈现了一幅教育承传与突围的全景图，在这些动人的故事背后，是教育者对教育本质的不懈追问和践行。本书为《中国青年报•冰点周刊》历年教育特稿的精选，特稿以媒体特有的敏锐重寻课堂生命，叩问师道尊严。
3. 《前方是什么》
吴非 著
《不跪着教书》续篇
吴非纵论教育的尴尬、苦痛与希望
4.《为生活重塑教育：中国的教育创新》
21世纪教育研究院 编
汇聚中国最具代表性的教育创新案例
5. 《非常理想，特别现实——北京市十一学校章程与制度集萃》
张之俊 杨 雄 主编
一所学校在艰难转型过程中点滴积累的宝贵财富
从学校制度与文化角度为您解密
6. 《中国教育寻变：北京十一学校的1500天》
李建平 著
一场由课程引发的学校大变革是如何发生的?
《中国教育报》资深记者李建平潜身校园倾力之作
7.《做有温度的教育》
方华 著
本书是一个一线教育者的行走和思考、观察与行动。
本书集中展现了作者的教育情怀、教育思想和教育实践，凝聚了作者二十多年来对教育、教学、管理、课堂、教师、学生、学校文化、家校合作等问题的独到的思考，是一本接地气的教育著作。
8. 《从入学到毕业——一所学校的课程建设》
赵桂霞 编著
课程是学校最重要的产品
有优质的课程，才有优质的教育
9. 《给校长的101条建议》
王铁军 王凯 主编
本书集中了11位名校长的智慧、经验和教训。从每件为教职工和学生做的小事中折射出来的教育智慧，更令我们动容、深思。
10. 《学校管理者的五堂必修课》
沙培宁 柴纯青 主编
本书针对学校管理者在日常工作中经常会遇到的难题，精选了《中小学管理》创刊25年来的精彩文章。这些文章集中了管理专家及校长们的成功经验和有效策略，帮助读者思考什么是好的学校管理。
11. 《为什么是抚松——中国乡村教育再造》
李振村 等 著
这是一本引人入胜的深度长篇教育纪实。
本书全面、深入地展现了抚松教育改革的各方面：校长队伍建设、课堂和学校文化建设、课程变革、督导制度等。在这些方面，抚松都作出了可贵的探索，取得了令人瞩目的成就，使人备受鼓舞。书中描绘的，绝不仅仅是中国新乡村教育的美丽图景，更是素质教育、生命教育的动人诗篇。
12. 《中国教育会好吗》
杨东平 著
本书是杨东平近年来的教育随笔和时文结集。书中既有对起跑线上的竞争、奥数教育、超级中学、小升初、教育公平、考试制度等热点问题的批判和剖析，也有对教育文化的深刻反思，对新的教育理想、教育价值的理性探讨。作者通过对各种自下而上的教育创新案例，探究教育变革的路径和机制，回答了“教育能改变吗”的疑问。
5本适合基层管理者看的书推荐
基层管理者应该看什么书？我为大家精选了基层管理者必读的5本经典管理书籍，可以说每一本都是基层管理者管理能力提升必备工具书哦。
注：本管理书单凡涉及「必读12篇」的都仅能从12Reads官网购买，其他书籍各大电商平台均有售哦。
基层管理者必看的5本管理书籍推荐：
1、《管理者必读12篇》
毫无疑问，来自12Reads的这本《管理者必读12篇》引领了市面上大多数管理书籍的潮流和风向标。虽然是比普通的书要贵些，但效果确实也比一般的书要好不少。很多人都在推荐这本书，具体还是需要你自己去亲身体验哦。
2、《追求卓越》
相较《管理者必读12篇》这样的「新秀」而言，这本书就是「老牌」经典了，也是必看的哦。
美国作者彼得斯和沃特曼合作的这本书籍，用大量的美国企业案例生动阐述了优秀企业的管理方法，成为轰动整个管理世界的经典法则，被誉为美国优秀企业的管理圣经。
3、《基业长青》
《基业长青》谈的是让企业基业长青的其中一个问题。
他不是跟你谈企业如何赚钱，不是和你谈企业如何发展，他告诉你的是，一个企业该如何长期的生存。企业发展到一定程度，是否赚钱不是最主要的问题，最主要的问题是有没有足够的规避风险的能力。
所以一命二运三风水，企业也有自己的命和运。如果才命运好的时候赚钱，命运不好的时候倒闭，那么，这样的企业，就需要看看基业长青了。命运好的时候赚钱容易，但是，如何在命运不好的时候，仍然能够熬过难关，那才是那些百年长青企业的生存秘诀。
4、《CEO必读12篇》
在瞬息万变的商业竞争中，企业家们必须不断应时而变、尝试新的举措，但通往变革的道路又总是充满挑战，而这正是这12篇文章必读的原因。12篇文章来自最具影响力的管理大师，聚焦雄心壮志的企业主及CEO们最为关心又备感困扰的经营话题，并以最具启发性的方式协助他们获取更多有价值的知识、认知自我、管理员工、领导变革以及创新等，从而实现个人成长以及组织的业绩改善。
5、《管理的实践》
这本书，是大师德鲁克的经典，也是学习管理者的必读书籍之一。这本书，确立了作者在理论界的地位，也是作者自己认为写得最好的二本书之一。经典图书，自有其经典之所在。任何一个学习管理学的人，都不能忽视这一本书。而在企业当中，遇到很多困惑时，都可以打开这本书，开始进行思考！
在《管理的实践》中，彼得·德鲁克论述了管理的本质——管理本质上是一种实践，而不是一种科学和专业；重点论述了管理的三项职能，即管理企业，管理管理者，管理员工和工作。
以上就是我为大家推荐的适合基层管理者看的管理书籍，你有哪些想法？欢迎与我交流哦。
高效领导人要看的8本管理类书籍推荐
1.《管理者必读12篇》
《管理者必读12篇》是继《CEO必读12篇》之后，信汇中正领导力及其合作机构开发的又一项革命性自主培训产品。现在，作为一名普通的中、高阶管理者，你同样可以亲身感受像CEO必读12篇一样的卓越培训体验，轻松实现个人成长。
2.《管理的实践》
《管理的实践》（The Practice of Management），开启了管理学发展史上的新时代。现代大部分流行的管理思想和实践都可以从这本书中找到根源。粗略列举一下，就可以包括：目标管理、参与管理、知识员工管理、客户导向的营销、业绩考核、职业生涯管理、事业部制分权管理、企业文化、自我管理团队等。
3.《领导力21法则》
《领导力21法则》是全球领导力大师――麦克斯维尔博士40年研究的集大成之作。他以21条清晰的法则，有效讲透了提升领导力的方方面面，将抽象的领导力概念以具象的方式呈现。
4.《基业长青：理想公司的成功理念》
1994年，通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究，吉姆·柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案：企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省，使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。
5.《从优秀到卓越》
本书是超级畅销书《基业长青》的作者柯林斯的又一力作，它描绘了优秀公司实现向卓越公司跨越的宏伟蓝图。《基业长青》揭示了公司保持卓越的秘诀，但书中提到的公司自始至终都出类拔萃。对于那些业绩平平的公司，如何才能实现从优秀到卓越的跨越呢？是不是卓越的企业都有所谓的特殊“卓越气质”？发展的瓶颈是不是真的难以突破？
6.《360度领导力》
作者列举了在这4个方面中层领导者常会遇到的问题和困扰，给予实用的建议。书中所包含的真实案例和小练习，可以帮助读者结合自己的实际处境和行为习惯，有针对性地对照、学习、改进，从而逐步提高自己的领导力。
7.《影响力: 你为什么会说“是”？》
自出版以来，这本书就一直是最为畅销的书。由于它的影响，使得劝说成为一门科学。无论你是普通人还是为某一产品或事业观点游说的人，这都是一本最最基本的书，是你理解人们心理的基石。
8.《有效的管理者》
德鲁克著。1967年出版。集中论述了一个管理者如何才能做到卓有成效。认为卓有成效的管理者一般要具有6个特征：（1）重视目标和绩效；只做正确的事情。（2）一次只做一件事情，并只做最重要的事情；审慎设定自己的优先顺序，随时进行必要的检讨，抛弃过时的任务，或者推迟做次要的任务；恰当利用宝贵时间。（3）创造新思想、远景和理念；激励他人作出各自的贡献，提高整体的绩效；建立一个有绩效的团队。（4）在选用高层管理者时，注重出色的绩效和正直的品格；充分集中人员的知识和技能，利用这些优势达成组织的目标。（5）增进沟通；有选择性地搜集所需要的信息。（6）只做有效的决策。
以上便是排行榜大全网整理的有效提升管理能力的书籍精选的全部内容，排名不分先后，关注我们了解更多好物排行。
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