离职了怎么续交社保,社保断交了能够补交吗-排行榜大全

离职了怎么续交社保？社保断交了能够补交吗，下文就随小编来简单的了解一下吧。

一、离职了怎么续交社保

离职后，个人可以通过两种方式继续缴纳社保。

一种是选择自己单独缴纳社保：

如果离职后没有重新就业，可以自己单独向社保所在地的社保经办机构办理灵活就业社保或者城乡居民社保。

另一种是通过社保代理机构进行缴纳：

如果自己没有时间或不方便进行缴纳，也可以选择委托社保代理机构进行缴纳。这种方式需要找到可信的社保代理机构，与其签订代缴服务协议，按照协议约定的时间和金额进行缴纳。

如果选择自己缴纳社保，需要到当地社保办事处或社保代理机构咨询相关的流程和要求。

二、自己交社保需要哪些材料

自己交社保需要提供一些材料，具体如下：

1、身份证：需要提供本人身份证原件及复印件；

2、户口本：如果户口本上的信息与身份证不符，则需要提供户口本原件及复印件；

3、社保卡：如果已经有社保卡，则需要提供社保卡原件及复印件；

4、缴费凭证：需要提供最近一个月的社保缴费凭证；

5、个人照片：需要提供个人近期的一寸照片。

需要注意的是，不同地区的社保局要求的材料可能会有所不同，具体还需要根据当地的要求进行确认。

三、社保断交了能够补交吗

如果社保断交了，可以在要求的时间内进行补交。

一般情况下，社保断交的时间不超过5年才可以补交，超过这个时间就无法补交；并且只能通过单位或社保代缴机构帮忙办理补交手续。

在补交社保时，需要提供相关的证明材料，如社保缴纳记录、身份证件、社保卡、社保断交原因说明等。

关于离职了怎么续交社保的全部内容就说到这里了。离职了之后需要续交社保，可以通过自己单独缴纳或通过代理机构缴纳的方式来实现。需要提前了解相关的流程和要求，并准备好必要的材料；建议在办理时，事先向当地社保局咨询所需材料以及注意事项，以免出现不必要的麻烦。

以上就是小编带来的内容（内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。

离职后如何自己续交社保

离职了自己缴纳社保交分情况：

第一种，辞职了，但还没有找到新公司。

这种情况只要你的社保五险缴纳一年以上，是可以领取4-12个月的失业金，依据个人的情况和各地的社保政策而定。但领取失业金的前提是你入职时被公司做了劳动用工备案，离职时公司做了劳动退工备案，并发有就失业证，离职时才能领到这个钱，当然也是视当地社保政策而定。但其实现实中大多数公司为了麻烦，所以不会去做用工备案，导致了很多人都没领过失业险。

所以在这里，也提醒那些准备辞职但已交过社保的同志们：选择好辞职时间，与原单位沟通，确定好社保缴纳的中断月份，跟新单位沟通好入职时间和社保的续交月份，确保原单位及时进行社保减员，新单位及时进行社保增员，避免社保断缴。（一般当月15号之后离职，当月原公司会给你缴纳，在下个月15号之前入职，新公司也会给缴。）

第二种，还没找到工作，但社保又不想中断。

那就要么自己缴，要么找中介代缴。

如果你是当地户籍，可以到户籍地社保局申请自费缴纳养老保险，不过，只能购买五险中的养老、医疗和失业三险。

如果你是外地户籍，自己不能直接交社保，需要找中介机构代办缴纳，只需交一定的手续费用即可。

第三种，新工作已定社保直接续上，要么就断交。

如果已有新工作的话，新公司会有相应的工作人员去处理（当然前提是新公司有五险）。

至于断交，小编不建议。因为社保是终身保障，且累计缴纳15年－20年以上，退休可以领取退休金，并且在一些地方（比如在上海、北京等大城市）买车买房跟社保的连续缴纳年限跟也挂钩。